2022年10月，213家监测企业岗位减幅0.25%，处于正常范围，监测企业用工情况基本稳定。剔除攀钢集团有限公司、中国十九冶集团有限公司、川煤华荣能源有限公司、钢城集团有限公司相关数据后，209家中小企业监测岗位增幅0.05%。现将2022年10月监测情况简要分析如下。

一、监测总体情况

213家监测企业建档期就业人数83267人，调查期新招员工306人、减员516人，增减相抵后共有就业人数为83057人，净减少210人，减幅0.25%。其中，建档期劳务派遣用工6161人，调查期共有劳务派遣用工6115人，减少46人，减幅0.75%。20家监测企业存在隐性失业人员1282人，隐性失业率1.54%。

209家监测企业（剔除四大家企业，下同）建档期就业人数29678人，调查期新招员工252人、减员236人，增减相抵后共有就业人数为29694人，增加16人，增幅0.05%。

二、监测就业人数变动分析

（一）产业及重点行业变化情况。

213家监测企业中第一产业新招员工1人，减员2人，增减抵消后就业人数630人，环比减少1人，减幅0.16%；第二产业企业新招员工239人，减员347人，增减抵消后就业人数67919人，环比减少108人，减幅0.16%；第三产业企业新招员工66人，减员167人，增减抵消后就业人数14508人，环比减少101人，减幅0.69%。其中，制造业减员101人，减幅0.22%；采矿业增员39人，增幅0.26%；居民服务、修理和其他服务业增员6人，减幅0.16%。

（二）各县（区）监测情况。

东区、西区、盐边县监测企业环比减员，仁和区、米易县监测企业环比增员。其中，东区减员人数最多，减幅最大，环比减员233人，环比减幅0.43%；仁和区环比增幅最大，环比增员39人，增幅0.75%。米易县环比增员最多，环比增员43人，环比增幅0.65%。

（三）减员类型分布情况。

213家企业减员的516人中，一是用人单位解除劳动合同共42人，占8.14%；二是劳动者解除劳动合同共124人，占24.03%；三是双方协商解除劳动合同共126人，占24.42%；四是劳动合同终止共224人，占43.41%。

209家企业减员的236人中，一是用人单位解除劳动合同共33人，占13.98%；二是劳动者解除劳动合同共83人，占35.17%；三是双方协商解除劳动合同共76人，占32.20%；四是劳动合同终止共44人，占18.64%。

三、就业人数预测情况

根据企业填报数据，预测2022 年11月新招员工181人，减员280人，增减抵消后减少99人。同时根据模型预测分析，预计 2022年11月将呈减员的趋势。